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Accélérateur de carrière au détail (ACAD)

Le Conseil québécois du commerce de détail, vivement préoccupé par les enjeux de la pénurie de main-d’œuvre au Québec, propose une stratégie visant à supporter concrètement les détaillants dans un effort concerté pour assurer le recrutement d’une main-d’œuvre qualifiée et passionnée. L’Accélérateur de carrière au détail (ACAD) représente donc la volonté du CQCD de prioriser ces enjeux de recrutement et de propulser les efforts en ce sens.

Mission : Rassembler + Rayonner + Représenter

  • Rassembler les différents intervenants du secteur lors de comités, de rencontres et d’événements mobilisateurs et pertinents
  • Faire rayonner les opportunités d’emploi dont regorge le commerce de détail et faire découvrir combien il fait bon d’y faire carrière
  • Représenter les intérêts des détaillants québécois auprès du gouvernement et sur la place publique, dans l’exploration et la proposition de solutions à la pénurie de main-d’œuvre

Public cible

La relève, les chercheurs d’emploi et les employeurs (détaillants) du secteur québécois du commerce de détail.

Événements passés

19 mars 2019 | Première édition d’Expérience Carrière

L’ACAD a tenu la première édition d’Expérience Carrière – une journée de recrutement développée exclusivement pour les détaillants – le 19 mars dernier, au Palais des congrès. Plus d’une vingtaine d’exposants étaient présents pour connecter avec des centaines de candidats de tous les domaines, de divers niveaux d’expérience, passionnés par le commerce de détail.

20 mars 2019 | Atelier de travail sur la main-d’œuvre durant HOP! Le Sommet du commerce de détail

Dans le cadre des activités de HOP!, l’ACAD a tenu son premier Atelier de travail sur la main-d’œuvre avec des participants du congrès et certains non-participants invités. L’atelier a débuté par une mise en situation de Mia Homsky, directrice de l’Institut du Québec, sur la pénurie de main-d’œuvre qui affecte actuellement la province. Puis, les participants furent invités à réfléchir ensemble, de façon structurée et dirigée, à des pistes de solution pour le secteur. Un rapport d’analyse fut produit à la suite de cette activité et des pistes sont déjà en exploration.

Événements à venir

1er octobre 2019 | Expérience Carrière : 2e édition

Une journée de recrutement, développée spécialement pour les besoins des détaillants, avec deux objectifs :

  • Arrimer des candidats en recherche d’emploi avec les recruteurs sur place : créer des opportunités de rencontres et faciliter le recrutement.
  • Faire rayonner les opportunités d’emploi du secteur à la relève invitée et aux candidats présents : leur présenter les différents sous-secteurs, les exposer à des témoignages passionnants, leur démontrer l’étendue des possibilités de carrière.

2 octobre 2019 | Atelier de travail sur la main-d’œuvre durant TAG – Le commerce à l’ère numérique

Dans le cadre des activités de TAG, l’ACAD tiendra son deuxième Atelier de travail sur la main-d’œuvre avec des participants du congrès et certains non-participants invités. Thème à confirmer.

Restez à l’affût : carrieredetail.cqcd.org

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