Redéfinir votre expérience employé : enjeux et tendances RH
La pénurie de main-d’œuvre dans le commerce de détail est indéniable: 80 % des détaillants prévoient des difficultés de recrutement pour au moins un poste au cours des trois prochaines années! Grâce aux résultats de son récent diagnostic sectoriel, Détail Québec présente les principaux défis de gestion des ressources humaines et vous fait découvrir les meilleures pratiques à adopter pour y faire face.
Thématiques abordées:
- S’inspirer des bonnes pratiques de recrutement
- Sortir des sentiers battus pour fidéliser ses employés
- Mobiliser son équipe pour réussir son virage numérique
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